SACYTRANS S.L., est une entreprise qui fournit des services de gestion globale du transport et des douanes de la plus haute qualité, en identifiant les meilleures solutions pour chaque client de manière active et personnalisée, en anticipant leurs besoins et en proposant des solutions créatives et innovantes.
Notre engagement envers la qualité et l'efficacité nous pousse à rechercher constamment l'excellence.
Chez SACYTRANS, nous pensons que l'excellence se construit sur les piliers suivants, qui constituent notre politique de gestion :
Planifier, exécuter et évaluer les processus de la société, en mettant l'accent sur la gestion intégrée des risques, et en s'engageant à améliorer en permanence les processus et le système de gestion.
Générer un sentiment d'appartenance à un projet commun parmi les personnes de la société, à travers des espaces qui stimulent leur engagement et leur participation, en travaillant pour obtenir leur satisfaction et leur motivation à travers leur développement humain et leur croissance professionnelle, dans un environnement de travail agréable et sûr.
Orienter l'organisation vers les clients en apportant une contribution différentielle de valeur.
Répondre aux exigences et aux attentes des clients afin d'obtenir une satisfaction permanente.
Nous conformer aux exigences légales applicables et aux autres exigences auxquelles l'organisme souscrit.
Obtenir des résultats satisfaisants pour les différentes parties prenantes de manière durable et équilibrée, sur la base de principes éthiques et socialement responsables.
Garantir la protection et l'amélioration des conditions de santé et de sécurité des personnes qui travaillent chaque jour dans l'entreprise.
Travailler pour atteindre un transport routier plus durable sur le plan environnemental.
La Direction est consciente que ce qui précède ne peut être atteint sans la participation de toutes les personnes à l'amélioration continue de la Qualité, et assume donc personnellement le Leadership. Le travail en équipe est encouragé, et nous mettons en place une culture qui permet la participation de toutes les personnes au projet commun de l'Organisation.
Elle veillera également à ce que ces principes soient connus et compris par toutes les personnes de la société et les autres parties prenantes, ainsi qu'au déploiement de la politique dans les objectifs annuels.
